Werner & Mertz mit Sitz in Hallein, Salzburg wurde 1953 als zweiter Produktionsstandort gegründet. Das Unternehmen ist ein Tochterunternehmen der international tätigen Werner & Mertz Gruppe. Am Standort Hallein werden vorwiegend Kleinserien und Spezialprodukte hergestellt. Heute zählt der Standort mit einem naturnahen Firmengelände knapp 160 Mitarbeiter.
Auf dem europäischen Markt vertreten ist das Unternehmen mit den Marken:
Frosch, Frosch Senses, Frosch Oase, Frosch Reine Pflege, Frosch baby, bionic dry, emsal, Erdal, tofix, rorax, tana PROFESSIONAL und green care PROFESSIONAL.
Innovative und professionelle Pflege- und Reinigungsprodukte für Endverbraucher, sowie Großverbraucher bilden das Kerngeschäft von Werner & Mertz. Die Unternehmensgruppe ist international aufgestellt und mit seinen Vertrauens-Marken, den innovativen Produkten und dem hohen Qualitätsstandard unter höchsten Umweltansprüchen bekannt.
Die konsequent vorangetriebene Nachhaltigkeitsausrichtung der gesamten Gruppe sichert die Zukunft von Werner & Mertz auf dem Weg zum europäischen Markt- und Innovationsführer der Spezialpflege.
Die Werner & Mertz am Standort Hallein ist in die folgenden Bereiche unterteilt:
Werner & Mertz GmbH & Co KG
Die Werner & Mertz GmbH & Co KG verfügt über 850 Artikeln in ihrem Sortiment. Die Produktion besitzt außerdem eine Zertifizierung, um Kosmetika zu produzieren, wie die Handseife Frosch Reine Pflege, oder das Duschgel Frosch Senses.
Erdal GmbH
Bei der Erdal GmbH handelt es sich um die Consumer-Sparte von Werner & Mertz und bietet seinen Kunden ein sehr erfolgreiches Portfolio an Reinigungs- und Pflegeprodukten für den Haushalt an. Die Erdal GmbH trägt die Vertriebsverantwortung für Destinationen in Zentral- und Osteuropa.
Werner & Mertz Professional Vertriebs GmbH
Hier steht der Vertrieb von hochwirksamen Reinigungsprodukten für professionelle Großverbraucher im Fokus. Die Marken tana Professional und green care professional werden in Österreich, CEE und Asien vertrieben. Die Produkte von green care professional sind vielfach ausgezeichnet, wie zum Beispiel mit dem österreichischen Umweltzeichen, dem Europäischen Ecolabel - oder mit Cradle to Cradle.
Benefits
- Nachhaltige Unternehmenskultur
- Kantine
- Parkplatz
- Klimaticket
- JobRad
- Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Team und Unternehmensevents
- modernes Arbeitsumfeld
- Mitarbeiterrabatte
- gute Verkehrsanbindung
„Wir wollen eine nachhaltige Lebensweise mehrheitsfähig machen!“
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