Regulatory Affairs Manager

Hast du dich jemals gefragt, wie deine Fähigkeiten und dein einzigartiger Hintergrund die Welt von morgen beeinflussen kann? Werde ein Teil unserer Teams und setze das Talent und die Leidenschaft, die dich ausmachen, bei uns ein als

Regulatory Affairs Manager 100% (m/w/d)

Grödig, Salzburg

Dein Beitrag

In dieser vielseitigen Rolle sind Sie mitverantwortlich für die Einhaltung der regulatorischen Vorschriften und Prozesse für die von Tecan entwickelten, produzierten und vertriebenen Produkte.

• Vorbereitung und Einreichung von nationalen und internationalen Produktzulassungen, sowie Aufrechterhaltung und Änderung bestehender Zulassungen
• Zusammenarbeit mit den lokalen und globalen RA-Gruppen des Unternehmens
• Unterstützung der Abteilungen bei der Identifikation, Interpretation und Umsetzung der anzuwendenden gesetzlichen Anforderungen
• Regulatory Affairs Vertreter in Produktentwicklungs -und Weiterentwicklungsprojekten
• Ansprechpartner für regulatorische Belange in Kundenprojekten

Dein Profil

Wir sind nicht nur auf der Suche nach Fachwissen: Wir suchen nach Menschen, die ihre Leidenschaft und ihr Talent bei uns umsetzen.

• Abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium oder entsprechende Erfahrung im Bereich Regulatory Affairs
• Berufserfahrung in der Zulassung oder Entwicklung von Medizinprodukten und/oder In-Vitro Diagnostika
• Strukturierte Arbeitsweise, Sinn für Details und hohes Maß an Selbstorganisation
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was macht die Arbeit bei Tecan einzigartig?

• Die Chance, etwas zu bewirken und die Welt von morgen mitzugestalten
• Arbeiten in einem internationalen und vielfältigen Umfeld
• Spannende Karrieremöglichkeiten
• Starke und einzigartige Unternehmenskultur
• Attraktive Vergütung und Sozialleistungen

Werde ein Teil von Tecan, zertifiziert als Great Place to Work! Hier kannst du mehr über unsere Zertifizierung erfahren.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Für deine Bewerbung benötigen wir nur deinen Lebenslauf (ohne Foto und ohne Motivationsschreiben, Zeugnisse und Diplome sind optional).

Aufgrund des österreichischen Gleichbehandlungsgesetzes sind wir verpflichtet, dass für diese Position vorgesehene monatliche Mindestgehalt von EUR 3.102,45 (Einstufung laut Kollektivvertrag der Elektro- und Elektronikindustrie) als Verhandlungsbasis anzugeben. Eine Überzahlung ist je nach Ausbildung, Qualifikation und Erfahrung vorgesehen.

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