Praktikant:in Unternehmensentwicklung (Mitarbeiter:innen und Führungskultur)
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Wir suchen ab August 2024 für die Dauer von mind. 6 Monaten (Teilzeit, 20-25 Wochenstunden, Montag bis Donnerstag) eine:n engagierte:n
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Ihre Aufgaben:
Sie arbeiten bei allen Themen im Bereich Change Management und Unternehmensentwicklung mit (Initiative Mitarbeiter:innen und Führungskultur). Dabei helfen Sie unseren Initiativenmanager bei organisatorischen Themen wie Terminvereinbarungen, Protokollierung von Projektmeetings, Pflege der Kanban-Boards im Programm "Jira" sowie Erstellung von grafisch aufbereiteten Power-Point Präsentationen und Excel Tabellen. Zudem unterstützen Sie das HR Team bei verschiedenen administrativen Tätigkeiten und erhalten somit einen spannenden Einblick in die Personalwelt.
Was Sie mitbringen:
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Das kollektivvertragliche Mindestentgelt liegt für diese Position bei EUR 2.461,46 brutto (Vollzeitbasis).