Global Talent Manager (m/w/d)
NovaTaste ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich der Geschmacksinnovation. Mit seinem breit gefächerten Portfolio an renommierten Marken wie WIBERG, Gewürzmüller, Gewürzmühle Nesse, Mühlehof Gewürze, McClancy, Piasa, AMCO, Redbrook, BSA WIBERG, und THE MIGHTY und bietet NovaTaste umfassende Geschmackslösungen, die die Qualität der Produkte seiner Kunden über das gesamte Spektrum an Aromen, Geschmacksrichtungen, Texturen und kulinarischen Anwendungen verbessern. Das Unternehmen beschäftigt über 2.400 Mitarbeitende und beliefert Lebensmittelhersteller, Metzgereien und Gastronomiebetriebe in Europa, Nordamerika und Asien.
Aufgaben
- Unterstützung bei der Konzeption, Koordination und kontinuierlichen Weiterentwicklung globaler Entwicklungsprogramme, einschließlich Karrierepfade, Nachfolgeplanung und Lerninitiativen
- Mitwirkung bei der Einführung und Umsetzung globaler und lokaler Programme für Führungskräfte, High Potentials und weitere Zielgruppen
- Mitarbeit an Initiativen zur Förderung von Mitarbeiterengagement, Anerkennung und beruflicher Weiterentwicklung
- Unterstützung beim Aufbau einer vielfältigen und inklusiven Talentpipeline
- Überwachung und Aufbereitung talentbezogener Kennzahlen sowie Erstellung entsprechender Berichte
Skills
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Talentmanagement, Learning & Development oder in verwandten Bereichen
- Hohe organisatorische Fähigkeiten zur Koordination mehrerer paralleler Initiativen und sicherer Umgang mit unterschiedlichen Deadlines
- Starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten sowie souveräner Umgang mit verschiedenen Stakeholdern
- Fundiertes Verständnis für KPIs zur Bewertung von Talent- und Retentionsmaßnahmen; sehr gute Kenntnisse in Excel und PowerPoint
- Strukturierte und kreative Herangehensweise an Herausforderungen in der Mitarbeiterentwicklung, im Engagement und in der Bindung
- Hohe Anpassungsfähigkeit sowie Bereitschaft zur Zusammenarbeit über Teams, Kulturen und Länder hinweg
- Erfahrung im Private‑Equity‑Umfeld ist von Vorteil
Benefits
- Ausgezeichnete Mittagsverpflegung auf Haubenkochniveau in unserem Betriebsrestaurant
- Attraktive Konditionen beim Erwerb unserer Produkte
- Professionelle kostenlose Unterstützung rund um mentale Gesundheit durch unseren Partner nilo.health
- Physiotherapie mit geringem Selbstbehalt, Betriebsärztin sowie betriebliche Altersvorsorge
- KlimaTicket Salzburg und Firmenrad-Leasing
- Flexible Arbeitszeiten durch ein attraktives Gleitzeitmodell sowie Home-Office Möglichkeit
- Flache Organisationsstrukturen mit Du-Kultur und kurzen Entscheidungswegen
- Ein konstruktives und innovatives Arbeitsumfeld in einem erfolgreichen, international tätigen Unternehmen
Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 3.748,13 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden). Eine deutliche Überzahlung entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung ist für uns selbstverständlich.