Nachwuchsführungskraft in der Betriebsberatung
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Nachwuchsführungskraft in der Betriebsberatung
Die ÖSB Consulting ist ein Unternehmen der ÖSB Gruppe und seit 35 Jahren Österreichs führendes Beratungsunternehmen zu Fragen der Arbeitswelt. Wir beraten jährlich 4.500 Unternehmen, 3.500 ExistenzgründerInnen und 5.000 Jugendliche. Unsere Themen sind unter anderem demografischer Wandel, Deckung des Fachkräftebedarfs, Gesundheitsförderung, Erhaltung der Arbeits- sowie Beschäftigungsfähigkeit und Gleichstellung.
Für das Projekt fit2work suchen wir für Salzburg eine Koordination für die Betriebsberatung und laden interessierte Personen ein, sich bei uns zu bewerben.
Salzburg, ehestmöglich
Teilzeit gewünscht / Vollzeit möglich
Wollen Sie unser Team mit Ihrer beruflichen Expertise bereichern?
Sie bringen mit ...
- die Bereitschaft in die Rolle der Koordination hineinzuwachsen und das bestehende Betriebsberatungsteam weiterzuentwickeln
- die Fähigkeit Projektstrukturen zu implementieren und diese auch konsequent umzusetzen
- nachweislich langjährige Erfahrung (mind. 3 – 5 Jahre) in der Betriebsakquise und Betriebsberatung zu Themen rund um betriebliches Wiedereingliederungsmanagement bzw. Organisationsentwicklung
- eine 2-jährige abgeschlossene Ausbildung im Sozial- und Gesundheitsbereich UND/ODER Wirtschafts- und Organisationsbereich
- ausgeprägte Fähigkeit zur Selbstorganisation und zielorientierte Arbeitsweise
- hohe Reisebereitschaft (ca. 30%, Führerschein B), Flexibilität und Belastbarkeit
- Innovationsgeist und Veränderungs- und Leistungsbereitschaft
- gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Vernetzungs- und Organisationskompetenz
- von Vorteil sind bereits vorhandene lokale und berufliche Netzwerke
Bei uns werden Sie...
- in enger Abstimmung mit der Projektleitung die Betriebsberatung fit2work für das gesamte Bundesland Salzburg führen
- die Teamauslastung bundeslandweit und unter wirtschaftlichen Aspekten steuern
- mit gutem Beispiel vorangehen und die Akquise als Handlungsansatz zur Gewinnung von interessierten Unternehmen weiter vorantreiben
- ein nachhaltiges Netzwerk an Betrieben schaffen und diese zu Prozessen der betrieblichen Gesundheitsförderung beraten und begleiten
- Veranstaltungen und Events organisieren und durchführen
- als motivierte Ansprechpartner*in für Ihr Team gemeinsam neue Lösungen und Konzepte designen und umsetzen
- Termine mit internen und externen Projekt- Partner*innen abstimmen und eine laufende Kommunikation sicherstellen
- die Auslastung steuern und die Vollständigkeit der Berichtsdokumentation verantworten
Wir bieten Ihnen...
einen abwechslungsreichen, herausfordernden Job, viele Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem Projekt sowie einen Platz in unserem motivierten und sympathischen Team. Sie haben die Möglichkeit, Ihre Arbeitszeit im Rahmen der Projekterfordernisse flexibel zu gestalten und bei unserer digitalen Weiterentwicklung dabei zu sein.
Für diese Position gilt bei mindestens dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung ein monatliches Mindestgrundgehalt für 40 Wochenstunden (Vollzeit) von 2.572,50 €, je nach Erfahrung und Vordienstzeiten ist die Einstufung in eine höhere Stufe möglich.
Wir bekennen uns zur Vielfalt in unseren Teams! Es ist uns ein Anliegen, keine Personengruppe von der Bewerbung auszuschließen und uns mit unseren Angeboten an Menschen in all ihrer Unterschiedlichkeit und Diversität zu richten. Ausschlaggebend für eine erfolgreiche Bewerbung sind allein die persönliche und fachliche Eignung für die ausgeschriebene Position.