Junior Recruiter (m/w) (Karenzvertretung 24 Monate, 30 Std./Woche)
Aktuellste Jobs
Verkaufsberater im Innen und Außendienst (M/W/D)
Zahnärztliche Fachassistenz für das Zahngesundheitszentrum Salzburg
Junior Recruiter (m/w) (Karenzvertretung 24 Monate, 30 Std./Woche)
Lidl lohnt sich – auch für dich. Wir bieten dir Sicherheit als Europas größter Lebensmittelhändler und sind doch ganz bei dir in der Nähe. Wir sind stolz auf über 20 Jahre Diskont in Österreich und auf ein starkes Team von mehr als 5.500 Mitarbeiter/-innen in über 250 Filialen, 3 Logistikzentren (Laakirchen, Wundschuh, Großebersdorf) und unserer Firmenzentrale in Salzburg.
Gemeinsam haben wir ein Ziel: Als österreichischer Lebensmittelhändler stehen wir für Top-Qualität zum besten Preis-Leistungs-Verhältnis. Qualität, Frische und Regionalität sind uns dabei besonders wichtig. „Der beste Arbeitgeber unserer Branche sein“ und immer etwas besser werden, das treibt uns an! Das konnten wir schon eindrucksvoll bestätigen: Seit 2014 sind wir von unseren Mitarbeitern jedes Jahr zu einem der besten Arbeitgeber Österreichs gewählt worden (Great Place to Work Institut). Jeden Tag leisten unsere Teams großartiges und sorgen dafür, dass unsere Kunden/-innen alles für den täglichen Bedarf einfach und schnell bei uns kaufen können. Wann packst du mit an?
Deine Aufgaben
- du unterstützt unsere Fachbereiche im gesamten Recruiting-Prozess (von der Gestaltung der Ausschreibung über die Durchführung des Auswahlprozesses inkl. Vorstellungsgespräche bis zur erfolgreichen Besetzung)
- als zentrale/r Ansprechpartner/in begleitest du unsere Bewerber/innen sicher durch den Bewerbungsprozess und sorgst für eine ideale Candidate Experience
- du veröffentlichst interne sowie externe Stellenanzeigen, betreust unserer Recruiting Kanäle und suchst auch aktiv nach Talenten in Businessnetzwerken
- die Pflege und Betreuung unseres Bewerbermanagementsystems gehört ebenso zu deinen Aufgaben
- du hältst unsere Präsentationen und Schulungsunterlagen aktuell und erstellst Reports und Auswertungen
Dein Profil
- abgeschlossene Ausbildung oder Studium (z.B. Schwerpunkt Personal)
- du kannst bereits erste Erfahrung im Bereich Recruiting, Bewerbermanagement und/oder Active Sourcing (z. B. Personalberatung) vorweisen
- deine Arbeitszeit lässt sich auf fünf Wochentage aufteilen und du kannst auch zum Teil am Nachmittag arbeiten
- einen versierten Umgang mit MS-Office (insb. PowerPoint und Excel) und gute Englischkenntnisse sind für uns unabdingbar
- du bist teamorientiert, empathisch und ein/e kontaktstarke/r Netzwerker/in, der/die sich in einem dynamischen Umfeld wohlfühlt
Wir bieten
- minutengenaue Zeiterfassung und ein überdurchschnittliches Gehalt ab € 30.450,- *
- einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit professioneller Einarbeitung
- ein super Betriebsklima mit DU-Kultur
- flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten
- attraktive Benefits (z.B. Mitarbeiterrabatte, betriebliches Gesundheitsmanagement, Sport- und Firmenevents)
* Jahresbruttogehalt (Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation; Eintritt zum 01./15. des Monats