HR Administration / Controlling (m/w/d)

HR Administration / Controlling (m/w/d)

Davon unabhängig informieren wir Sie, dass das kollektivvertragliche Mindestentgelt für diese Stelle 33.908,00 Euro brutto jährlich auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt.

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre, HAS / HAK, etc.)
• Erste HR Berufserfahrung / Kenntnisse im Arbeitsrecht von Vorteil
• Gute MS-Office-Kenntnisse (speziell: Excel, PowerPoint)
• Sehr gute Präsentations- und Organisationsfähigkeit
• Strukturierte, genaue und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie schnelle Auffassungsgabe
• Hohe Zahlenaffinität und Verständnis für komplexe Strukturen

• Unterstützung der HR Leitung in administrativen Agenden
• Mitarbeit bei HR-Projekten
• Konzeption und Aufbereitung von Präsentationen
• Kontinuierliche Weiterentwicklung und Evaluierung von Personalentwicklungsmaßnahmen
• Datenaufbereitung / -analyse, Reports (Personalcontrolling, Statistiken, KPI’s)